Help Articles
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Datenschutzerklärung für Wix-Websites
Wenn Ihre Wix-Website personenbezogene Informationen von Nutzern sammelt und verwendet, benötigen Sie gemäß den internationalen Datenschutzgesetzen eine Datenschutzerklärung. Folgendes empfiehlt Wix in seiner Datenschutzerklärung: Wix kann Nutzern oder deren Nutzern keine Rechtsberatung anbieten. Wir empfehlen jedoch allen Nutzern, auf ihren Nutzer-Websites klare und umfassende Datenschutzerklärungen zu veröffentlichen und zu pflegen, die den geltenden Gesetzen und
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iubenda Partnerprogramm | Befolgen Sie diese Richtlinien
Vielen Dank für Ihr Interesse an dem Partnerprogramm von iubenda! Wir freuen uns darauf, Ihnen beim Wachstum Ihres Unternehmens zu unterstützen. Diese Richtlinien für Partner (die “Richtlinien für Partner”) wurden für unsere Partner (die “Partner”) erstellt, um eine erfolgreiche Partnerschaft zu gewährleisten. Bitte lesen Sie die folgenden Affiliate-Richtlinien sorgfältig durch, um zu verstehen, was wir
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Kostenloser Datenschutzerklärungs-Generator – für Ihre Website & App
KOSTENLOSER DATENSCHUTZERKLÄRUNGS-GENERATOR Erstellen Sie Ihre vollständig anpassbare Datenschutzerklärung in wenigen Minuten Erstellen Sie eine kostenlose, anpassbare und professionelle Datenschutzerklärung für Ihre Website, die von einem internationalen Rechtsteam verfasst wurde. Ein einfacher Weg, um die Compliance zu gewährleisten. In Minuten erstellen 0:35 Sehen Sie es in Aktion (0:37) Mehr als 100.000 Kunden in über 100 Ländern
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Datenschutz Compliance-Lösungen im Vergleich – iubenda
iubenda ist die clevere Wahl in Sachen Datenschutz und Compliance Haben Sie genug vom Hin- und Herspringen zwischen verschiedenen Plattformen für die Daten-Compliance? iubendas umfassendes Toolset deckt die wichtigsten Gesetze in der EU, den USA und darüber hinaus ab. Verwalten Sie Ihre Datenschutzerklärung, AGBs, die Einwilligungsverwaltung und vieles mehr über ein einziges, benutzerfreundliches Dashboard. Eine
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Navigieren durch Whistleblowing-Gesetze: Ein internationaler Überblick
Whistleblowing-Gesetze spielen eine entscheidende Rolle bei der Förderung von Transparenz und Rechenschaftspflicht in Organisationen. Das Verständnis der rechtlichen Aspekte im Zusammenhang mit Whistleblowing ist für Unternehmen unerlässlich, um die Einhaltung von Vorschriften zu gewährleisten und Mitarbeiter zu schützen, die Fehlverhalten melden. Dieser Artikel bietet einen umfassenden Überblick über die internationalen Whistleblowing-Gesetze, mit besonderem Schwerpunkt auf
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Wie Technologie Unternehmen hilft, wirksame Whistleblowing-Systeme aufzubauen
In der Unternehmenswelt spielt Whistleblowing eine entscheidende Rolle bei der Aufrechterhaltung ethischer Standards und der Aufdeckung von Fehlverhalten. Whistleblower, bei denen es sich um Mitarbeiter oder externe Interessengruppen handeln kann, melden illegale Aktivitäten, Fehlverhalten oder Risiken für die öffentliche Sicherheit innerhalb einer Organisation. In der Praxis kann es sich dabei um Dinge wie Betrug, Belästigung,
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Wie Sie den Schutz von Whistleblowern in Ihrem Unternehmen umsetzen
In einer Zeit, in der Transparenz und unternehmerische Verantwortung an erster Stelle stehen, arbeiten die Aufsichtsbehörden daran, einen Rahmen für den Schutz des Einzelnen am Arbeitsplatz zu schaffen. Die Whistleblower-Richtlinie ist ein wichtiges Instrument, um Mitarbeiter und andere Interessengruppen, die Missstände melden, umfassend zu schützen. Als Unternehmen sollte Ihnen dies aus zwei Gründen wichtig sein:
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Umgang mit Whistleblowing: Wie Organisationen mit Berichten umgehen sollten
Der richtige Umgang mit Whistleblowing-Meldungen ist der Schlüssel zur Einhaltung der Whistleblowing-Gesetze und -Richtlinien. Es ist wichtig, sie vertraulich zu behandeln und die richtigen Sicherheitsmaßnahmen zu ergreifen, um negative Folgen zu vermeiden, die den Whistleblower Vergeltungsmaßnahmen aussetzen könnten. In diesem Leitfaden erläutern wir, wie Organisationen Whistleblowing-Meldungen unter Wahrung der Vertraulichkeit und des Schutzes behandeln sollten
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Das A-Z des Meldeverfahrens für Whistleblowing am Arbeitsplatz
Whistleblowing, ein wichtiger Mechanismus zur Aufrechterhaltung der Unternehmensethik und der Rechenschaftspflicht, beinhaltet, dass Mitarbeiter mutmaßliches Fehlverhalten oder Fehlverhalten innerhalb ihrer Organisation melden. Damit Whistleblowing effektiv sein kann, ist ein klar definiertes und transparentes Meldeverfahren unerlässlich. In diesem Leitfaden Rechtliche Anforderungen für Whistleblowing Das Meldeverfahren für Whistleblowing Interne Berichtswege Externe Berichtswege Öffentliche Bekanntgabe Bewährte Praktiken für
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Die Grundlagen von Whistleblowing verstehen
In der Welt der Unternehmensethik spielt das Verständnis der Grundlagen von Whistleblowing eine entscheidende Rolle bei der Aufrechterhaltung von Transparenz, Verantwortlichkeit und Vertrauen am Arbeitsplatz. Dieser Artikel soll die wesentlichen Elemente des Whistleblowing beleuchten und seinen Zweck, seine Reichweite und die entscheidende Rolle, die es bei der Wahrung ethischer Standards spielt, verdeutlichen. Wir werden auch